貴社の新入社員・若手社員だからこそ必要な、戦略・ビジョン・課題に沿ったプログラムを提案します
新入社員・若手社員だからこそ、画一的なプログラムの提供ではなく、サイコム・ブレインズのコンサルタントが貴社の育成課題や経営戦略、事業戦略やビジョンを理解した上で、丁寧にご要望を伺い、最適なプログラムを提案します。
ビジネスマナーや企業人マインドといった基本的な在り方から、社会人として備えるべき知識やスキルの習得など、様々な目的・テーマに合わせて最適なプログラムをご提案いたします。
よくあるご相談内容例
- オンラインでできるチームビルディング
- 挨拶から始めるビジネスマナー
- 報連相と正しい指示の受け方
- PDCAの理解と実践
- 組織の仕組みを理解する
- ビジネスEメールのためのロジカルライティング
- ビジネス英語
- 論理的思考、企業会計の基本、ビジネス統計
- キャリアデザインとセルフマネジメント
- 初めての営業
